Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
http://ir.librarynmu.com/handle/123456789/19469| Назва: | Розвиток кадрового потенціалу як тригер змін в громадському здоров'ї |
| Автори: | Камінський, Р. Ф. Дуда, О. В. |
| Ключові слова: | РОЗВИТОК КАДРОВОГО ПОТЕНЦІАЛУ ЯК ТРИГЕР ЗМІН В ГРОМАДСЬКОМУ ЗДОРОВ'Ї |
| Дата публікації: | 2026 |
| Видавництво: | Матеріали науково-практичної конференції з міжнародною участю «Екологічні та гігієнічні проблеми сфери життєдіяльності людини» (Київ, 25 березня 2026 р.) |
| Короткий огляд (реферат): | Останнім часом, з початком настання реформування медичної галузі, виникла нагальна потреба, в появі нових спеціалістів, перш за все менеджерів, які мали професійну компетентність в проведені реформ в лікарнях нашої держави. |
| URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | http://ir.librarynmu.com/handle/123456789/19469 |
| Розташовується у зібраннях: | Екологічні та гігієнічні проблеми сфери життєдіяльності людини: матеріали науково-практичної конференції з міжнародною участю. 25 березня 2026 року |
Файли цього матеріалу:
| Файл | Опис | Розмір | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| 2026 Екологічні та гігієнічні проблеми_30.pdf | 338,38 kB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.