Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
http://ir.librarynmu.com/handle/123456789/17208| Назва: | Імплементація принципів інклюзивності та безбар’єрності в управлінську практику закладів охорони здоров’я України |
| Автори: | Ільницька, Т. В. Юнгер, В. І. |
| Ключові слова: | Алгоритм імплементації, безбар’єрність, доступність медичних послуг, заклад охорони здоров’я, інклюзивність, менеджмент у сфері охорони здоров’я, пацієнтоорієнтований підхід, права пацієнтів, система моніторингу, трансформація управління, універсальний дизайн, управлінські рішення, якість медичних послуг |
| Дата публікації: | 2025 |
| Видавництво: | НМУ імені О. О. Богомольця |
| Короткий огляд (реферат): | Зміст роботи: у кваліфікаційній роботі досліджено організаційно-управлінські аспекти імплементації принципів інклюзивності та безбар’єрності в діяльність закладів охорони здоров’я (ЗОЗ) України. Дослідження ґрунтується на аналізі національної нормативно-правової бази та міжнародного досвіду впровадження інклюзивного і безбар’єрного підходів у системі управління ЗОЗ. |
| URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | http://ir.librarynmu.com/handle/123456789/17208 |
| Розташовується у зібраннях: | Випускні кваліфікаційні роботи студентів кафедри менеджменту охорони здоров’я |
Файли цього матеріалу:
| Файл | Опис | Розмір | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| КРМ_Ільницька Т.В..pdf | 4,06 MB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.